[Circolari] - ITET "Aldo Capitini"

CIRCOLARE 173 del 18-03-2022 (valida fino al 03-04-2022)

Azioni di sciopero previste per l’intera giornata del 25 marzo 2022

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CIRCOLARE 172 del 17-03-2022 (valida fino al 10-04-2022)

PCTO in Realizzazione app per azioni innovative di marketing territoriale al fine di favorire il turismo accessibile e sostenibile verifica progetto

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CIRCOLARE 172 del 16-03-2022 (valida fino al 03-04-2022)

Comunicazione richiesta ferie pasquali personale ATA.

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CIRCOLARE 169 del 16-03-2022 (valida fino al 31-03-2022)

CONVOCAZIONE ASSEMBLEA SINDACALE 30 marzo

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CIRCOLARE 170 del 14-03-2022 (valida fino al 30-03-2022)

PCTO rettifiche corso di formazione obbligatorio sulla sicurezza nei luoghi di lavoro formazione sulla sicurezza rischio medio

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CIRCOLARE 168 del 11-03-2022 (valida fino al 26-03-2022)

Indicazioni operative - PCTO in “Realizzazione app per azioni innovative di marketing territoriale al fine di favorire il turismo accessibile e sostenibile – tramite applicativo by-Way™, con Int.Geo.M

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CIRCOLARE 167 del 11-03-2022 (valida fino al 26-03-2022)

ore di recupero per gli ATA che hanno effettuato i corsi di formazione.

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CIRCOLARE 166 del 09-03-2022 (valida fino al 24-03-2022)

Concorso ordinario personale docente posti comuni e di sostegno Scuola secondaria di I e II grado Decreti Dip. n. 499 del 21 aprile 2020 e n. 23 del 5 gennaio 2022 - Prova scritta computerizzata

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CIRCOLARE 165 del 09-03-2022 (valida fino al 24-04-2022)

Prove INVALSI 2022 – Somministrazione classi 5^ non campione

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CIRCOLARE 164 del 09-03-2022 (valida fino al 24-03-2022)

Utilizzo laboratori per svolgimento Concorso Docenti

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CIRCOLARE 163 del 09-03-2022 (valida fino al 24-03-2022)

Individuazione Docenti e ATA soprannumerari a.s. 2022/2023, per il personale di ruolo a tempo indeterminato

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CIRCOLARE 162 del 08-03-2022 (valida fino al 23-03-2022)

Comunicazione urgente: Assemblea d’Istituto mese di marzo

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CIRCOLARE 161 del 07-03-2022 (valida fino al 22-05-2022)

Orario docenti, classi e laboratori e aule speciali dal 07 marzo 2022

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CIRCOLARE 160 del 07-03-2022 (valida fino al 30-04-2022)

Acquisto Uova solidali ANT per la scuola

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CIRCOLARE 159 del 07-03-2022 (valida fino al 22-03-2022)

Premiazione vincitori del gioco “Gratta e Vinci!”

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CIRCOLARE 158 del 04-03-2022 (valida fino al 19-03-2022)

Raccolta fondi “ITET Aldo Capitini” – emergenza umanitaria in Ucraina

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CIRCOLARE 157 del 03-03-2022 (valida fino al 18-03-2022)

PCTO – visite aziendale

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CIRCOLARE 156 del 03-03-2022 (valida fino al 30-03-2022)

PCTO a.s. 21/22 – tirocini classi 5BSPORT

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CIRCOLARE 155 del 02-03-2022 (valida fino al 20-03-2022)

SCIOPERO GENERALE NAZIONALE PROCLAMATO PER L’8 MARZO 2022.

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CIRCOLARE 154 del 01-03-2022 (valida fino al 16-03-2022)

PCTO – Incontro con esperto esterno: Il Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza

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CIRCOLARE 153 del 28-02-2022 (valida fino al 17-03-2022)

Mobilità del personale docente, educativo ed A.T.A. per l'a.s. 2022/23

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CIRCOLARE 152 del 25-02-2022 (valida fino al 12-05-2022)

PCTO – corso di formazione obbligatorio sulla sicurezza nei luoghi di lavoro; formazione sulla sicurezza rischio medio

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CIRCOLARE 151 del 18-02-2022 (valida fino al 05-03-2022)

Valorizzazione delle eccellenze - PCTO in Realizzazione app per azioni innovative di marketing territoriale al fine di favorire il turismo accessibile e sostenibile – tramite applicativo by-Way™, con

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CIRCOLARE 150 del 18-02-2022 (valida fino al 30-04-2022)

Rilevamento bisogni formazione obbligatoria sulla sicurezza nei luoghi di lavoro - art. 37 D.Lgs. 81/2008 - Accordo Stato-Regioni 21/12/2011 e 07/07/2016 e Direttiva UE 89/391

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CIRCOLARE 149 del 17-02-2022 (valida fino al 04-03-2022)

Precisazioni corso di formazione per preposti

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CIRCOLARE 148 del 17-02-2022 (valida fino al 04-03-2022)

AZIONE DI SCIOPERO PREVISTA PER IL 18 FEBBRAIO 2022.UNIONE SINDACALE DI BASE USB P.I. SCUOLA

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CIRCOLARE 147 del 16-02-2022 (valida fino al 10-04-2022)

PCTO Camera di Commercio dell’Umbria – percorso Digit Lab

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CIRCOLARE 146 del 16-02-2022 (valida fino al 16-03-2022)

MODALITÀ REMUNERAZIONE SOSTITUZIONE COLLEGA ASSENTE